2024년 IBK기업은행 하계 체험형 청년인턴 서류 지원 후기 (자기소개서 및 AI역량검사)

 

자기소개서 

IBK기업은행 청년인턴 자기소개서 문항은 다음과 같이 네 문항이다. 

1. 본인이 가장 중요시 하는 가치관 2가지를 설명해 주시고, 그러한 가치관을 바탕으로 IBK에 지원한 이유와 인턴경험을 통해 얻고자 하는 것은 무엇인지 기술하여 주십시오. (1000 byte) 

2. 본인이 팔로워로서 맡았던 프로젝트 중 하나를 선택해 그 과정에서의 도전, 본인의 역할, 그리고 팀이 어떻게 성공을 이뤘는지 설명해 주세요. (1000 byte) 

3. 본인이 겪었던 가장 큰 어려움은 무엇이었으며, 이를 어떻게 극복했는지 설명해 주시고, 삶에 어떤 영향을 미쳤는지 기술하여 주십시오. (1000 byte) 

4. 디지털 금융 서비스가 모든 고객에게 동등하게 접근 가능하지 않을 수 있습니다. 은행이 디지털 금융의 포용성을 개선하기 위해 노년층 등 금융소외계층에 취할 수 있는 조치에 대해 기술하여 주십시오. (1000 byte) 

 

1000자가 아닌 1000바이트이기 때문에 생각보다 글자수가 넉넉하지 않다. 

글자수로 보면 500~600자 정도 되는 것 같다. 

 

 

또한, IBK의 경우 블라인드 채용이기 때문에 대학 시절 소재를 쓰는 게 블라인드 채용에 걸릴까봐 애를 좀 먹었다. 

 

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1번 문항

- 본인이 중요시하는 가치관 2가지 

- 그러한 가치관을 가지게 된 배경 

- 가치관 바탕으로 IBK에 지원한 이유 

- 인턴 경험을 통해 얻고 싶은 것 

 

1번 문항은 위와 같이 써야 할 내용이 총 4가지로 많은 편인데, 글자수가 모자라서 고민했던 기억이 난다. 

내가 선정한 가치관은 공헌과 성장으로, IBK기업은행에 부합하는 가치(공헌)와 인턴의 자세에 부합하는 가치(성장)를 하나씩 선정했다. 

 

출처 ❘ https://ibk.incruit.com/intro/ibk_core.html

 

참고로 IBK기업은행의 핵심가치는 다음과 같다. 

원래 핵심 가치에서 가치관을 선정할까 하다가, 다른 지원자들과 많이 겹치기도 할 것 같고 글이 잘 안 써져서 포기했다. 

대신 IBK기업은행이 ESG 측면에서 사회공헌을 중요시하고 있기에 공헌이라는 가치관이 핵심가치에 직접적으로 부합하지 않더라도 괜찮을 것이라 생각했다. 

 

넣어야 할 내용은 많은 데에 비해, 글자수가 넉넉하지 않아 나의 가치관과 그러한 가치관이 IBK에 부합하는 이유를 중점적으로 서술하고, 인턴 생활을 통해 얻고 싶은 점을 간단하게 작성하였다. 

짧게 작성하긴 했지만, 인턴 생활을 통해 얻고 싶은 점도 공헌과 성장이라는 가치에 맞게 2가지로 작성하였다. 구체적으로 어떤 경험을 쌓고, 어떤 점을 배우고 싶은지 작성하고 싶었으나 글자수 이슈로 포기하고 가치관과 연결시키기만 하고 마무리했다. 

 

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2번 문항

2번 문항은 인턴의 자세를 갖추고 있는지 물어보는 문항이라 생각하였다. (시키는 일을 잘 할 수 있는지?) 

 

인턴의 자세를 갖추었는지 묻는 문항인 만큼 이전 인턴 경험을 소재로 잡아 글을 작성하였다. 

블라인드 채용이지만 경험 사항으로 회사명은 작성할 수 있기 때문에 상대적으로 작성하기 수월했다. 

 

전반적으로 시키는 일을 열심히 하지만, 독단적이지 않고 상사의 피드백을 받으며 행동하고,

팀 전체의 목표 달성을 위해 최선을 다 하는 지원자라는 느낌을 주는 것에 집중하며 문항을 작성하였다. 

 

개인적으로 팀플 보다는 인턴이나 아르바이트 등의 경험을 작성하는 게 나을 것 같다는 생각이 들었다. 

 

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3번 문항 

고난 극복 경험을 물어보는 전형적인 문항으로,

'가장 큰' 어려움을 작성하라고 했지만 자기소개서 작성에 적합하지 않아 대학 시절 있던 적당한 고난을 선택하여 작성하였다. 

 

어려움 자체(사실 남이 볼 땐 그리 큰 어려움은 아니었음)보다는 어떻게 극복했는지 극복 과정을 구체적으로 작성하고, 

삶에 어떤 영향을 미쳤는지, 그 결과 어떤 마인드를 갖게 되었는지를 보여주는 데에 중점을 두고 작성하였다. 

 

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4번 문항 

가장 고민을 오래 한 문항으로 작성하는 데 애를 많이 먹었다. 

 

우선, 인턴에게 사회 문제 해결을 위한 창의적인 아이디어 낼 것을 기대하기 보다는 

은행 업계와 이와 관련된 사회 문제에 얼마나 관심이 있는지 물어보는 문항으로 생각했다. 

 

결론적으로 아이디어가 나지 않아 굉장히 진부한 방안을 제시했지만 

 

1. 현재까지 은행 업계에서 디지털 포용성을 위해 한 노력들에 대해 알고 있음 

2. IBK기업은행이 시행한 다른 정책과 연결 

 

위 두 가지를 강조하며 문항을 작성하였다. 

진부한 방안일지라도 현재 IBK에서 시행하고 있는 정책과 연결되는 방안을 제시한다면 유의미할 수 있을 것이라 생각했다. 

 

AI역량검사

 

서류 접수 다음 날 AI역량검사 안내 메일이 온다. 

 

IBK기업은행 AI역량검사는 게임 없이 면접으로만 이루어진다. 

질문 문항도 사전에 공개되며, 원하는 시간에 응시하면 되기 때문에 귀찮을 뿐 부담이 크지 않다. 

 

총 5 문항 (사전 공개)

• 자유롭게 본인을 소개해주세요.

• 본인만의 강점을 이야기하고, 인턴 생활에 어떻게 활용할 것인지 말씀해주세요.

• 창의적인 생각으로 무언가를 개선하여 성과를 창출했던 경험이 있다면 말씀해주세요.

• 본인이 속한 조직을 소개하고, 해당 조직에서 동료와 의견이 일치하지 않았을 때 어떻게 해결하였는지 말씀해주세요.

• 완수하기 어려운 과제를 부여받아 열정적으로 이를 해결했던 경험을 말씀해주세요.

 

문항별 답변 시간은 2분 내외라서 생각보다 길다고 생각할 수 있지만, 

답변 시간 1분이 넘어가면 다음 문항으로 넘어갈 수 있는 버튼이 뜨기 때문에 1분에서 2분 정도로 답변을 준비하면 된다. 

 

다만, 미리 스크립트를 작성하고 읽는 행위는 부정행위로 보기 때문에 (시선분산으로 부정행위로 간주될 수 있음) 

AI역량검사 응시할 때는 스크립트를 보진 않고 화면 속 내 얼굴 바라보면서 답변을 했다. 

 

답변 중간 준비 시간이 있는데 해당 시간에도 촬영을 하고 시선분산을 감지하는지는 모르겠으나 

스크립트를 보거나 목 스트레칭하며 편하게 있었는데 딱히 부정행위 알람이 오진 않았다.